優秀的(de)(de)(de)(de)(de)人才是實(shi)(shi)現企(qi)業(ye)戰(zhan)略(lve)目標的(de)(de)(de)(de)(de)基礎(chu)，是企(qi)業(ye)持續(xu)發(fa)(fa)展(zhan)(zhan)的(de)(de)(de)(de)(de)動(dong)力。公(gong)(gong)司(si)以(yi)科(ke)學的(de)(de)(de)(de)(de)人才培養方法、有效的(de)(de)(de)(de)(de)激勵機制、公(gong)(gong)平(ping)的(de)(de)(de)(de)(de)競爭(zheng)平(ping)臺、廣(guang)闊的(de)(de)(de)(de)(de)事業(ye)發(fa)(fa)展(zhan)(zhan)空間廣(guang)納良才，在(zai)人力資源“選、育、用、留”方面加大(da)力度(du)，不斷優化(hua)人員(yuan)素質結構。讓每(mei)一位(wei)員(yuan)工(gong)都能(neng)在(zai)創天科(ke)技的(de)(de)(de)(de)(de)這個集體中充分(fen)體現自我價值(zhi)，達到個人生涯規劃與企(qi)業(ye)發(fa)(fa)展(zhan)(zhan)目標的(de)(de)(de)(de)(de)最大(da)契(qi)合，員(yuan)工(gong)與企(qi)業(ye)共同的(de)(de)(de)(de)(de)成長。公(gong)(gong)司(si)尊崇“創新、超越、正直、責(ze)(ze)任、合作(zuo)精(jing)神、快樂(le)工(gong)作(zuo)、健康生活”的(de)(de)(de)(de)(de)企(qi)業(ye)價值(zhi)觀，并以(yi)此(ci)作(zuo)為我們人力資源各(ge)項工(gong)作(zuo)的(de)(de)(de)(de)(de)指導原則，我們認(ren)為“出色完(wan)成本職工(gong)作(zuo)的(de)(de)(de)(de)(de)員(yuan)工(gong)是公(gong)(gong)司(si)的(de)(de)(de)(de)(de)財富(fu)”，公(gong)(gong)司(si)注重(zhong)員(yuan)工(gong)正直誠實(shi)(shi)和勇于承擔責(ze)(ze)任的(de)(de)(de)(de)(de)職業(ye)品德(de)，提(ti)(ti)倡溝通、合作(zuo)與敬(jing)業(ye)、互幫(bang)互助。公(gong)(gong)司(si)以(yi)科(ke)學規范的(de)(de)(de)(de)(de)管理為員(yuan)工(gong)提(ti)(ti)供良好的(de)(de)(de)(de)(de)工(gong)作(zuo)環(huan)境和發(fa)(fa)展(zhan)(zhan)平(ping)臺，努(nu)力實(shi)(shi)現員(yuan)工(gong)與企(qi)業(ye)的(de)(de)(de)(de)(de)共同發(fa)(fa)展(zhan)(zhan)和進步(bu)。
公司倡導簡單而和(he)諧的(de)(de)(de)人際關(guan)系(xi)，抵(di)制(zhi)任何不良的(de)(de)(de)“公司政治”現象，讓人與人的(de)(de)(de)關(guan)系(xi)變(bian)得簡單而健康，努(nu)力構建快樂工(gong)(gong)作的(de)(de)(de)氛圍。我們(men)關(guan)心員(yuan)工(gong)(gong)生(sheng)活，鼓勵員(yuan)工(gong)(gong)追求(qiu)身心的(de)(de)(de)健康，企業支(zhi)持員(yuan)工(gong)(gong)開展豐富(fu)的(de)(de)(de)文化體育活動，讓員(yuan)工(gong)(gong)在工(gong)(gong)作之外放松心情，使員(yuan)工(gong)(gong)能夠努(nu)力工(gong)(gong)作、快樂生(sheng)活。
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